活動辦法：一鍵扭出企業常用的徵才漂亮話讓我們一起拆穿職場鬼故事！

總是遇到職場鬼故事？ 快來扭出「5大企業徵才話術」 識破轉職陷阱！

薪水敢給？你被騙啦！

你聽到的：公司自由度高、還提供遠端工作福利，讓你能在家中或其他地方完成工作。實際狀況：雖然可以遠端，但需要事前申請、或是遠端時要求頻繁在線、開啟攝像頭、若超過3分鐘沒出現在鏡頭前可能就會被記警告並匯報給直屬主管。🔻下方追蹤職涯引路人阿紫IG🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

職涯引路人阿紫｜轉職技巧、職場日常

分享給朋友「你就是這樣被騙的！」

你聽到的：我們對員工非常重視，不僅有職涯發展機會，還能去國外總公司交流、外派到國外。實際狀況：的確有規劃職涯發展、國外交流的理想藍圖，只是實現機率非常非常低，實際上大概只有國外據點或是國內一兩次的成功案例。🔻下方追蹤職涯引路人阿紫IG🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

國外發展？說說而已你還當真！

你聽到的：哎不用擔心啦～我作風很開明，你們的任務你們自己決定，你可以做你想做的事。實際狀況：我不過問你們任何事情，自己做事自己承擔，所有事情請自己想辦法解決。🔻下方追蹤職涯引路人阿紫IG🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

你聽到的：我們主管非常親切，很樂於傾聽屬下的需求也很關照大家。實際狀況：主管是個老好人、會聽大家意見但沒有決策判斷能力，常讓會吵的孩子有糖吃。🔻下方追蹤職涯引路人阿紫IG🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

你聽到的：我們薪水很敢給而且還有高額的獎金制度，只要你努力就能獲得高薪回報。實際狀況：底薪普通需靠獎金疊加，業績好薪水就好，但問題是業績好的標準是什麼呢？🔻下方追蹤職涯引路人阿紫IG🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

你聽到的：公司自由度高、還提供遠端工作福利，讓你能在家中或其他地方完成工作。實際狀況：雖然可以遠端，但需要事前申請、或是遠端時要求頻繁在線、開啟攝像頭、若超過3分鐘沒出現在鏡頭前可能就會被記警告並匯報給直屬主管。🔻下方追蹤職涯引路人阿紫Insatgram🔻🔻教你識破職場鬼故事🔻

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